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那些關(guān)于拓展訓(xùn)練的誤區(qū)！

2021-05-11

隨著企業(yè)人才培養(yǎng)方式的多樣化，各類拓展訓(xùn)練迅速擴大。石家莊拓展訓(xùn)練對企業(yè)進行體驗式培訓(xùn)，使企業(yè)在人事管理上更加人性化，提高企業(yè)的團結(jié)度，從而實現(xiàn)更好的發(fā)展。但是，拓展訓(xùn)練并不是簡單地做一些游戲和參加一些活動，很多人在這方面存在誤解。今天，我們就來談?wù)勱P(guān)于石家莊的拓展訓(xùn)練的那些誤區(qū)！ 一、拓展訓(xùn)練之所以成功，是因為它的效果突出 拓展訓(xùn)練的成功是訓(xùn)練形式差異化的成功，與訓(xùn)練效果沒有直接關(guān)系。戶外拓展訓(xùn)練的成功，就是站在室內(nèi)訓(xùn)練的對立面，明確提出形態(tài)差異化的戰(zhàn)略定位——戶外團隊訓(xùn)練，徹底顛覆了室內(nèi)訓(xùn)練的一切束縛，不僅把訓(xùn)練場所搬到了山上，但也摒棄了長期討論的室內(nèi)課，內(nèi)容主要是團隊融合，沒有邏輯性，但活動體驗強烈，生動有趣 二、是拓展訓(xùn)練是管理訓(xùn)練的延伸 長期以來，在企業(yè)實踐中，人們忽視了拓展訓(xùn)練的核心定位——戶外團隊融合。相反，他們與擅長制造理念的培訓(xùn)公司一起，為拓展訓(xùn)練包裝了豐富多彩的管理外衣，從**力到**溝通，從的銷售到時間管理，幾乎應(yīng)有盡有。結(jié)果，人們陷入了五英里的迷霧中，搞不清楚拓展訓(xùn)練會給他們帶來什么。 拓展訓(xùn)練不是管理訓(xùn)練的延伸。無論是在北京還是其他地區(qū)，拓展訓(xùn)練都不能解決任何企業(yè)的實際問題。它只是一個熔爐，負(fù)責(zé)把礦石熔煉成可鍛鋼。至于這種鋼的用途和作用，則取決于企業(yè)的管理者。拓展訓(xùn)練只負(fù)責(zé)幫助企業(yè)塑造團隊凝聚力，這是拓展訓(xùn)練的核心價值 三、拓展訓(xùn)練的發(fā)展趨勢是進入室內(nèi) 相反，石家莊拓展訓(xùn)練的發(fā)展只能在室外，不能在室內(nèi)。拓展訓(xùn)練的成功在于打破傳統(tǒng)訓(xùn)練的規(guī)則，將訓(xùn)練從室內(nèi)轉(zhuǎn)向室外，將訓(xùn)練重點從個人轉(zhuǎn)向團隊，變被動傾聽為主動參與。拓展訓(xùn)練很快在中國流行起來。正是差異化的定位造就了今天的拓展訓(xùn)練。眾所周知，走進室內(nèi)只會失去拓展訓(xùn)練的獨特性和競爭優(yōu)勢 四、拓展訓(xùn)練的訓(xùn)練基地非常重要 我們常說，選擇合適的地方是成功的一半！這是一個真實的事實，所以不要低估訓(xùn)練環(huán)境的選擇。然而，基礎(chǔ)訓(xùn)練只是拓展訓(xùn)練的初形式。一開始，為了普及拓展訓(xùn)練，降低成本，采用基地訓(xùn)練。沒想到，基地訓(xùn)練已經(jīng)成為拓展訓(xùn)練的常態(tài)?，F(xiàn)在，請回到大自然。浩瀚的自然世界是拓展訓(xùn)練的真正家園，是體驗訓(xùn)練團隊的真正熔爐 五、拓展頻率越高越好 拓展效果只與深度有關(guān)，與頻率無關(guān)。建議拓展訓(xùn)練不要更頻繁，而要更精細！一次驚心動魄的拓展訓(xùn)練之旅，足以讓人受益終生。我們應(yīng)該集中力量，建設(shè)一支真正具有凝聚力和戰(zhàn)斗力的隊伍，而不是多次參加同一項拓展訓(xùn)練。這是拓展訓(xùn)練的正確發(fā)展方向。拓展訓(xùn)練只是游戲項目的積累 六、主要原因是培訓(xùn)行業(yè)魚龍混雜，參差不齊。在我國，人們在接受二次發(fā)展洗禮時，一般都會參與電網(wǎng)、盲陣、倒逼、斷橋等項目。這些象征性發(fā)展訓(xùn)練游戲的先入為主給他們留下了深刻的印象，這使得人們在邏輯上相信，發(fā)展訓(xùn)練只是一系列不同的游戲，這是發(fā)展訓(xùn)練的全部 拓展不是簡單的游戲積累！你在拓展訓(xùn)練中做什么并不重要。有沒有比賽并不重要。重要的是你必須意識到拓展訓(xùn)練是一個大熔爐，創(chuàng)造一個充滿挑戰(zhàn)的陌生環(huán)境，塑造一個具有強大凝聚力的團隊。這是關(guān)鍵。