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上下溝通達成共識，左右協(xié)調(diào)求得進步。

1、來培養(yǎng)團隊成員積極得溝通心態(tài)，促進組織得**溝通；
2、提升信息傳遞的價值，加強相互理解與信任；
3、完善信息傳遞的渠道，提高企業(yè)管理的績效；
4、學(xué)習(xí)**得團隊溝通技巧，提升團隊溝通能力，優(yōu)化團隊內(nèi)部人際的環(huán)境；
5、培養(yǎng)團隊合作的精神，培養(yǎng)主動的溝通、主動配合得工作方式；
6、掌握解決團隊溝通障礙地技巧，激發(fā)團隊內(nèi)在的新活力，強化團隊得凝聚力、向心力，提高整體作戰(zhàn)的能力；
7、通過運用雙向的溝通方式來進行自我激勵與相互激勵，整合團隊以及個人的目標(biāo)，實踐的團隊效益。

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